Ključna promena je potpuna digitalizacija postupka. Sada će se zahtevi za jedinstvenu radno-boravišnu dozvolu podnositi putem jedinstvenog portala, što znači da će se cela aplikacija, uključujući kompletne dokumente, slati elektronskim putem.
Nakon odobrenja zahteva, jedinstvena radno-boravišna dozvola će biti izdata kao biometrijski dokument. Ipak, važno je napomenuti da odredbe koje se odnose na jedinstveni portal, elektronsku vizu, jedinstvenu dozvolu za rad i boravak počinju da se primenjuju tek od 1. februara 2024. godine.
Većina ostalih odredaba Zakona o zapošljavanju stranaca je na snazi, osim onih koje detaljno definišu akte o upućivanju kod dozvole za upućena lica i za kretanje unutar privrednog društva, kao i kaznenih odredbi koje se odnose na prekršaje poslodavaca koji ne obezbede prava i obaveze iz akta o upućivanju. Izmene zakona imaće za cilj da pojednostave i ubrzaju procese u vezi sa radom i boravkom stranih radnika u Srbiji.
Glas javnosti/ P02S